上海人力资源服务许可证办理步骤(代理费用)
说到人力资源,很多人可能会与劳务派遣搞混了,自己开了家公司,具体的业务是了解的,但是说到办理许可证就搞不清楚是哪一种了。这里跟大家简单的区别一下,人力资源许可证办理主要是向一些公司引进一些高端人才,而劳务派遣就是向一些工厂之类的派遣员工或者兼职等。人力资源公司要合法经营,肯定是要办理人力资源许可证的。人力资源服务许可证主要的作用是帮企业进行招聘获得报酬的一种许可证,招聘对象以管理层以及专业技术人才为主。
上海代办人力资源服务许可证费用:
办理人力资源服务许可证需要哪些材料
1、主办单位或拟任负责人签署的书面申请报告。报告内容包括:机构名称、地址、业务范围、服务方式、主要负责人基本情况及申请开办时间等;
2、拟任负责人和专职工作人员的身份证、毕业证、职业资格证原件及复印件,拟任负责人和专职工作人员的个人简历及近期免冠照片三张,单位开办的还应出具开办单位的《营业执照》或成立批文原件及复印件,个人开办的须提供居住地派出所的居住证明;
3、机构章程和管理制度。机构章程应载明下列事项:
机构名称、性质、服务宗旨、业务范围、组织形式、出资方式和数额及其他有关事项;
4、工作场所及办公设施的使用证明(租用的须附租赁协议);
5、注册资本(金)验资报告;
6、工商部门出具的《企业名称预先核准通知书》;
7、《开办人力资源服务机构申请表》(一式三份)。
注册人才中介服务机构/申请人力资源服务许可证,应当符合以下基本条件:
1、需要实际的办公场地进行注册,面积不小于50平米
2、注册资金不得少于人民币100万元;
3、需要有5名从业资格人员